Hälso-och sjukvården står inför stora förändringar och villkoren för de professioner som bär vården behöver utvecklas. Nu söker Vårdförbundet en Förhandlingschef som vill vara med och forma framtidens villkor för några av vårdens mest avgörande yrkesgrupper och som vill ha en aktiv roll i en organisation med stora påverkansmöjligheter.

Vårdförbundet samlar över 118 000 medlemmar inom fyra livsviktiga professioner: barnmorskor, biomedicinska analytiker röntgensjuksköterskor och sjuksköterskor. Tillsammans arbetar vi för hållbara yrkesliv, konkurrenskraftiga löner, starka karriärmöjligheter och en personcentrerad vård.

Som idéburet yrkesförbund driver vi både professionernas utveckling och medlemmarnas fackliga intressen.

Nu söker vi en strategisk, trygg och modig Förhandlingschef som vill fortsätta utveckla förhandlingsarbetet och stärka villkoren för våra medlemmar.

Om rollen

Som Förhandlingschef har du det övergripande ansvaret för Vårdförbundets centrala förhandlingsarbete och vår position som arbetsmarknadspart. Du leder enheten Villkor & Förhandling och ansvarar för 13 engagerade medarbetare med hög kompetens.

I uppdraget ingår att:

• driva, utveckla och vårda förbundets centrala kollektivavtal
• stödjer förbundsstyrelsen strategiskt i rollen som central part
• bidra till strategisk omvärldsanalys och utveckla relationer inom partssystemet
• företräda Vårdförbundet i såväl externa sammanhang som nationellt och internationellt
• leda och utveckla enhetens samarbete med kansliets förbundsombudsmän och medlemsrådgivare

Det här är en roll där du får stort utrymme att påverka, både i den långsiktiga utvecklingen av förbundets strategier och i konkreta förhandlingar som formar arbetsmarknaden för våra medlemmar. Du blir en del av en väl fungerande och dynamisk ledningsgrupp, där samarbetet präglas av tillit, kollegialt stöd och gemensamt driv framåt. Rollen innebär ett nära samarbete med förbundets ordförande och  förbundsstyrelse.

Det här är en roll för dig som vill kombinera strategiskt ledarskap med konkret påverkan på arbetsmarknaden i en organisation som just nu utvecklas snabbt och där ditt bidrag verkligen gör skillnad.

Vem är du?

Vi söker dig som är en erfaren och strategisk förhandlare med mod, integritet och stark förmåga att bygga långsiktiga relationer.

Du trivs i komplexa sammanhang där dialog, strategi och uthållighet är avgörande. Samtidigt är du en trygg ledare som engagerar och utvecklar dina medarbetare och bidrar aktivt till hela organisationens utveckling.

Du är lyhörd, samarbetsorienterad och har lätt för att skapa förtroende, både internt i organisationen och i relation till arbetsmarknadens parter.

Vi tror att du:

• har gedigen erfarenhet av centrala kollektivavtalsförhandlingar
• erfarenhet av ledarskap och vana av att arbeta i ledningsgrupp och bidra till organisationens helhet
• är samhällsorienterad och väl förtrogen med den svenska modellen och partsrelationer
• har ett etablerat nätverk inom partssystemet
• gärna har erfarenhet från facklig organisation, kommun eller region
• har akademisk examen

Men framför allt drivs du av  att skapa bästa möjliga villkor för de professioner som bär upp svensk hälso- och sjukvård.

Vill du vara med och forma framtidens villkor för hälso- och sjukvårdens professioner? Då ser vi fram emot din ansökan!

Urval och intervjuer kommer att ske löpande så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt dock senast 31 mars.

I denna rekrytering samarbetar Vårdförbundet med Just Right AB.  Vid frågor, välkommen att kontakta Catarina Isaksson, catarina.isaksson@justright.se  alternativt på 072- 205 45 48 eller Anna-Karin Engvall, annakarin.engvall@justright.se,  070-732 30 07.  Vi berättar gärna mer!

Fackliga representanter är Johanna Odell, Johanna.odell@vardforbundet.se,  Tel 040-108914 samt Tobias Sved, Tobias.sved@vardforbundet.se 08-4532105